Gestão de Pessoas para Alta Performance

COORDENAÇÃO DO CURSO

Profa. M.e Naiara Santos

OBJETIVO GERAL

O Curso objetiva promover aos alunos as competências necessárias que permitam uma abordagem da gestão de pessoas integrada aos objetivos das pessoas, das organizações, de forma a contribuir efetivamente para a competitividade das empresas.

ORGANIZAÇÃO CURRICULAR

O curso terá duração de 360 (trezentos e sessenta horas) distribuídas na forma que está disposto:
– 360 horas de atividades presenciais formativas, vinculadas às disciplinas da matriz curricular do curso, na forma de aulas regulares;

ESTRUTURA CURRICULAR

Gestão de Pessoas

DISCIPLINASCARGA HORÁRIA
TOTAL360
1Conscienciologia30
2Gestão de Talentos e Inteligência Emocional30
3Metodologia do Trabalho Científico15
4Cultura, Clima e Mudança Organizacional15
5Compliance15
6Gestão de Competências e Competitividade Colaborativa30
7Indicadores para Gestão Estratégica e Pessoas30
8Negociação Consciente e Técnicas de PNL15
9Coaching e Desenvolvimento Humano30
10Autoconhecimento30
11Administração de Pessoal e Aspectos Legais30
12Liderança e Formação de Equipes de Alta Performance30
13Novas Tecnologias e Comunicação para Gestão de Pessoas15
14Gestão co Conhecimento e Educação CorporativaL30
15Consultoria em Gestão de Pessoas15
Atualizado em 13/6/2018

OFERTA DE HORÁRIO

As aulas ocorrerão uma vez por mês, quinta e sexta das 18:00 às 22:00, sábado das 8:30 às 18:00

INVESTIMENTO

Valor do curso: Sob consulta!
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